HAYS RESPONSE pone su foco en los profesionales con menos experiencia y en posiciones intermedias con gran capacidad de respuesta en ámbitos como las ventas, la contabilidad o el marketing.
“HAYS RESPONSE”, filial de la multinacional británica de selección de profesionales cualificados HAYS, ofrece sus servicios en el País Vasco desde el pasado 1 de julio. Especializada en la selección permanente de personal de apoyo cualificado para misiones de larga o corta duración, HAYS RESPONSE dará respuesta a las necesidades de las empresas vascas en un segmento laboral que genera gran demanda de posiciones. “HAYS RESPONSE -explica Íñigo Ochandiano, máximo responsable para el País Vasco de HAYS RESPONSE- pone su foco en los profesionales con menos experiencia y en posiciones intermedias con gran capacidad de respuesta en ámbitos como las ventas, la contabilidad o el marketing, en un rango salarial que se sitúa entre los 20.000 y los 28.000 euros”.
HAYS desarrolla su actividad con éxito en País Vasco desde hace siete años “y nuestros clientes nos demandaban apoyo en la selección de perfiles más junior, con menos experiencia, que es lo que va a hacer HAYS RESPONSE. Tenemos los candidatos y nuestro objetivo es ofrecer el candidato perfecto en un plazo record, menos de dos días. Nuestra filosofía es aunar la calidad de HAYS con una elevadísima rapidez de respuesta y así ayudar a las empresas a encontrar las personas adecuadas a sus necesidades de negocio de forma rápida, eficiente y rentable”.
HAYS RESPONSE da respuesta al importante cambio que se está detectando en el mercado laboral mundial, que reclama selecciones de profesionales de forma rápida y ágil, sin renunciar al expertise y la calidad de los procesos. Cambios derivados de la apertura de nuevos mercados, la creación de plantillas para nuevos contratos, el crecimiento en áreas concretas, el desarrollo de nuevos productos, etc.
España e Italia fueron, en 2012, los dos países elegidos por HAYS para poner en marcha HAYS RESPONSE y en España, tras el éxito de Madrid y Barcelona, el nuevo modelo llega al País Vasco. En los próximos meses el proyecto se implantará en Bélgica y Brasil. Asimismo, los mercados de Asia-Pacífico se encuentran en estos momentos en proceso de valoración.
Salvador Sicart, director de HAYS RESPONSE para España, destaca el equipo dedicado en exclusiva en el País Vasco, que proveerá de soluciones expertas a empresarios y candidatos, con especialización en posiciones permanentes en sectores como Contabilidad & Finanzas, Soporte Administrativo, RRHH, Atención al Cliente, Marketing & Ventas, Retail, IT, Ingeniería y Compras & Logística.
Esta nueva división aporta la experiencia, el conocimiento y la red global de HAYS adaptada a las necesidades específicas de estas posiciones y de estas empresas. “El mercado es cada día más dinámico y el tipo de necesidades de las empresas está cambiando - explica Christopher Dottie, Managing Director de Hays España-, hay que encontrar las personas adecuadas en el momento adecuado, sin esperar y asegurando el éxito de la elección. HAYS tiene los recursos, las capacidades y la experiencia necesarias para ofrecer la respuesta más eficiente”.
Nueva referencia
HAYS RESPONSE ofrecerá un servicio premium en este segmento del mercado de selección, ofreciendo a las empresas de cualquier tamaño y sector un asesoramiento basado en capacitaciones y asegurando que cada candidato “no solo cumple los requisitos de la empresa –indica Dottie-, sino que también es capaz de comenzar a trabajar y añadir valor desde el primer día”.
Según Dottie, “el compromiso de HAYS RESPONSE es garantizar que nuestros clientes recibirán un servicio que responde a sus necesidades de selección en el menor tiempo posible, pero sin comprometer la calidad. Nuestros consultores son expertos con experiencia en su sector. Analizarán las necesidades de cada empresa para asegurarse de que ofrecen la solución óptima y más rentable para cada caso”.
“Los procesos de selección –explica Christopher Dottie- son demasiado largos, rígidos y a veces poco eficientes. Cuando una empresa decide cubrir una vacante o aumentar su plantilla quiere hacerlo cuanto antes y sin equivocaciones. Una buena selección reduce los plazos de meses a días y permite garantizar el éxito en más de un 90 por ciento de los casos, ahorrando tiempo y dinero a las empresas. Ésta es la filosofía de HAYS RESPONSE, dar la respuesta adecuada al momento”.
12 años de negocio en España
En el grupo HAYS el valor diferencial es la especialización de sus consultores y la rapidez en la respuesta ante los clientes, lo que ha permitido en los más de diez años que lleva su negocio en España, liderar el mercado de la selección especializada.
El grupo se encuentra formado ahora por tres empresas con las que cubren los distintos niveles que una organización demande en estos momentos de importantes cambios económicos:
- HAYS EXECUTIVE es la firma especializada en los perfiles de alta dirección y funcionales, cuyo core business es la búsqueda directa, la realización de evaluación de perfiles cualificados y estudios de benchmarking, así como un asesoramiento continuo de la evolución del mercado a clientes y candidatos.
- HAYS RECRUITING EXPERTS WORLWIDE es la empresa experta en la selección de mandos intermedios y perfiles estratégicos. Tiene presencia en seis ciudades de la geografía española y cuenta con 12 importantes nichos de mercado en los que están verdaderamente especializados.
- Y recientemente, HAYS RESPONSE, cuyo objetivo es la selección permanente de personal de apoyo cualificado para misiones de larga o corta duración, trabajo temporal especializado e Interim Management, para aunar la calidad de Hays con una elevadísima rapidez de respuesta, premisas que se combinan para dotar de efectividad a estas búsquedas.
HAYS RESPONSE cuenta con una potente e innovadora plataforma web - http://www.hays-response.es
- que permite gestionar fácilmente tanto los procesos de oferta como de demanda de puestos de trabajo.
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